Dans le cadre de sa politique de responsabilité sociétale, la Société de Raffinage de Zinder (SORAZ) en collaboration avec les autorités administratives de la commune de DIOUNDIOU a procédé à la cérémonie de remise des attestations de permis de conduire le 28 juillet 2026, à 30 jeunes, filles et garçons, issus de la Commune rurale de DIOUNDIOU. Tous les candidats ont réussi les épreuves officielles du permis de conduire du Niger.

Au-delà de la simple remise des documents, cette cérémonie consacre le succès d’un programme de formation entièrement financé par la SORAZ, qui a pris en charge l’intégralité des frais d’inscription à l’auto-école agréée, des frais pédagogiques, des heures de conduite pratique et des timbres fiscaux officiels.

Pendant plusieurs semaines, les bénéficiaires ont suivi un cycle complet alliant code de la route, sensibilisation à la sécurité routière et conduite sur le terrain, avant de se présenter avec succès aux épreuves officielles. La SORAZ a couvert l’ensemble des coûts liés à l’instructeur, au carburant et aux véhicules d’entraînement.

Prenant la parole lors de la cérémonie, le représentant de la SORAZ souligne que cet appui ne se limite pas à un geste ponctuel : « En finançant cette formation, ces jeunes n’obtiennent pas seulement un papier. Ils reçoivent un métier, une compétence et une chance réelle d’insertion professionnelle. Derrière chaque permis de conduire se trouve une opportunité concrète d’emploi, et chaque jeune formé devient un acteur du développement local. »

Des jeunes désormais opérationnels pour le marché du travail

DIOUNDIOU se situe dans la région de Zinder, où les secteurs du transport, de la logistique et de l’agriculture mécanisée connaissent un développement rapide ces dernières années, et la demande de conducteurs titulaires de permis ne cesse d’augmenter.

Pour les 30 récipiendaires, cette qualification est une véritable bouffée d’oxygène. Elle leur ouvre les portes de ces secteurs très dynamiques de la région, et permet de réaliser une transition fluide entre la formation et un emploi stable.

Un représentant des bénéficiaires a pris la parole lors de la cérémonie. Il a indiqué que cette formation leur avait apporté non seulement un diplôme, mais aussi de la confiance et un projet d’avenir clair. Au nom de l’ensemble des stagiaires, il a salué la générosité de la SORAZ pour cette opportunité précieuse, et promis de mettre ces nouvelles compétences au service du développement de leur commune.

Les autorités locales saluent une action structurante

La cérémonie s’est déroulée en présence des Autorités Administratives, Coutumières et Religieuses de DIOUNDIOU. Dans leurs allocutions, elles ont vivement félicité la SORAZ pour ce choix stratégique de financer la formation plutôt qu’une simple subvention, une initiative à plus long terme et plus porteuse d’avenir. Elles ont souligné que cette approche « gagnant-gagnant » lutte efficacement contre le chômage des jeunes tout en renforçant la sécurité routière dans l’ensemble de la commune.

Une dynamique déjà enclenchée : de la ville de Zinder aux zones rurales

Cette action à DIOUNDIOU fait écho à la cérémonie organisée par la SORAZ le 8 février 2026 à Zinder, où 50 jeunes issus de la ville avaient également vu leur formation de conduite intégralement prise en charge. Ces initiatives successives démontrent l’engagement constant de la raffinerie à investir dans l’avenir de la jeunesse nigérienne, en particulier dans les zones rurales souvent éloignées des centres de formation.

La Société de Raffinage de Zinder (SORAZ) est une entreprise pétrolière nigérienne. Depuis de nombreuses années, au-delà de son activité de raffinage — son cœur de métier qu’elle approfondit en permanence —, elle mène des actions concrètes d’investissement communautaire en faveur de l’éducation, de la santé, de l’hydraulique et de la formation professionnelle.

La société indique qu’elle continuera d’étendre la couverture de ces programmes d’autonomisation à l’avenir, afin d’aider davantage de jeunes nigériens à transformer leur destin grâce à des compétences professionnelles.

Source : DRP/SORAZ